Sommaren i Jämtland har hittills inte gjort någon glad. Utom, visar det sig nu, personalavdelningen på Östersunds sjukhus. Tidigare i vår deklarerade regionen att man på grund av personalbrist skulle hålla neonatalavdelningen stängd i åtta veckor. Antalet veckor man ska hålla stängt har krympt allt eftersom. Senaste budet är två veckor. En sak som lättat upp situationen är det dåliga vädret.
av Sigbritt Herbert // Artikel i Offensiv
Medan sydliga delar av landet har haft det varmt och soligt har vi i Jämtland främst haft regn och kyla. Vädret har gjort att en del av personalen väntar med att ta ut semester och hoppas på bättre väder längre fram. Det har inneburit att neonatalavdelningen får vara öppen några veckor till under sommaren.
I en vårdorganisation värd namnet skulle sommarbemanningen varit tryggad och klar långt tidigare. Blivande mammor ska inte behöva oroa sig för om de kan föda på ”hemmaplan” eller 40 mil bort i Uppsala, om barnet föds för tidigt eller får några problem. Hemmaplan kan betyda 20 mil för en del redan som det är.
Divisionschefen i medicin, Mattias Schindele säger till Östersunds-Posten att mellan ett till två barn i veckan kommer att behöva skickas till andra sjukhus (ÖP 5/9). Från Östersund har man hört av sig till Sundsvall, Umeå och Uppsala. Det rör sig om de två sista veckorna i juli.
Det är inte första gången Region Jämtland/Härjedalen har problem med bemanningen. Det gäller inte bara Jämtland utan också andra delar av Sverige.
Det är något som är fel när en personalavdelning jublar över dåligt sommarväder. Självklart borde det finnas personal så att inte varje sommar innebär ett pussel. Jämtland/Härjedalen liksom andra glesbygdsområden har länge varit beroende av stafettpersonal med åtföljande problem. Vad som skulle behövas är ett vårduppror i hela landet och en socialistisk politik, med budget efter behov och en jämlik vård i hela landet.■
Du måste vara inloggad för att kunna skicka en kommentar.