
Littorins förklaring var att småföretagare dragit sig för att nyanställa på grund av regeln om att lönerna ska vara kollektivavtalsmässiga. ”Den regeln kommer nu att slopas, troligen om en månad”, förklarade han, enligt LO-Tidningen.
Nystartsjobben infördes vid årsskiftet som ett av regeringens vapen mot arbetslösheten. En arbetsgivare som anställer någon som stått utanför arbetsmarknaden i mer än ett år slipper betala arbetsgivaravgift under lika lång tid som personen varit utan arbete. Dock högst ett år för den som är mellan 20 och 24 år och som mest fem år för den är som är 25 år eller äldre.
Nystartjobben floppade
Hittills har bara 2 578 personer fått ett nystartsjobb, enligt Dagens Arbete. Än är det alltså långt kvar till målet på 10 000 nystartsjobb i månaden.– Regeringen säger en sak och gör en helt annan. Att lönerna för nystartsjobb inte ska vara kollektivavtalsmässiga öppnar för lönedumpning. Vilken grupp står näst på tur? Funktionshindrade?, undrar Berit Högman, socialdemokraternas nya talesperson i arbetsmarknadspolitiska frågor, i LO-Tidningen den 16 juni.
Frågan som många ställer sig är förstås: Hur tänker s-ledningen och den fackliga ledningen agera för att förhindra utvecklingen av allt mer antifackliga åtgärder och allt fler exempel på lönedumpning?
LO undviker strid
Tyvärr visar den nyligen genomförda LO-kongressen att ledningen undviker att blåsa till strid.Det fanns förslag som uttryckte oron bland medlemmarna, men dessa förslag bemöttes av LO-ledningen med motförslag som innebar en ”urvattning” (se artikel Offensiv 803).
Även s-ledningen är livrädd för att fackets medlemmar ska engageras i en aktiv kamp mot högerpolitiken. En sådan höjd kampvilja skulle ju riskera att leva kvar även efter s-valsegern 2010, och vändas mot dem själva då sveken börjar komma.
Nu måste steg till kamp tas underifrån där en idé kan vara protester den 16 september då riksdagen öppnar efter sommaruppehållet.
Frank Pettersson